4 月 25 日，声学研究所2025 年就业工作交流会成功举办。本次交流会由研究生部主办，超声学实验室承办，旨在为毕业生提供就业指导与经验分享，助力其职业规划。
2022届毕业生刘琳（现就职于中国科学院声学研究所）作《科研之路与成长分享——就业经验与个人发展体会》报告，从科研岗位求职准备、职业能力提升等方面为同学们提供了务实建议。
2019届毕业生勾越（现就职于京东方科技集团股份有限公司）以《就业之路：从自我认知到职场适应》为题，结合自身职业发展经历，详细剖析了从校园到职场的角色转变，并分享了如何通过清晰的自我定位实现职场快速成长。
研究生部苏晓芳老师介绍了研究生就业流程、超声学实验室往届毕业生就业去向等内容，通过数据分析展示了声学所近年研究生的就业趋势、行业选择、地域分布等信息，为同学们制定求职策略提供了参考。
最后，超声学实验室副主任李俊红发言。他向同学们提出四点建议：一要筑牢科研根基，通过主动承担课题任务，锤炼可迁移的问题解决能力；二要激发创新思维，在深耕专业领域的同时，保持思维发散，拓宽职业发展路径；三要强化身心建设，建立科研与生活的平衡机制，掌握心理调适方法，多渠道释放科研和求职带来的精神压力；四要善用支持资源，在科研进展或求职中遇到困惑时，及时联动导师、辅导员、党支部、实验室及学生管理部门，凝聚发展合力。
本次交流会为在校生拓宽了职业视野，增强了就业信心，搭建了校友联络平台。声学所将持续以学生需求为导向，搭建更多元化的就业指导平台，为人才培养注入新动能。